Controller (m/w/D)

Celle

Ein zukunftsorientiertes, mittelständisches Unternehmen mit vielseitigem Portfolio in den Bereichen Bau, Immobilien, Energie und Gesundheit sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung im Bereich Controlling. Wenn Sie gerne analytisch arbeiten, Prozesse mitgestalten und nah an unternehmerischen Entscheidungen agieren möchten, erwartet Sie hier eine langfristige Perspektive in einem modernen Umfeld.

Aufgaben

Reporting & Analyse: Erstellung, Prüfung und Weiterentwicklung von Reports und Kennzahlen in enger Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen
Forecasting & Planung: Unterstützung der Unternehmensplanung, Ableitung von Handlungsempfehlungen und Bewertung von Entwicklungspotenzialen
Zuarbeit im Accounting: Mitwirkung bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen in Abstimmung mit der Buchhaltung
Kosten- & Prozessoptimierung: Analyse von Strukturen und Abläufen – mit Fokus auf Effizienzsteigerung und Best Practices
Projektarbeit: Mitarbeit bei der Einführung neuer Controlling-Tools, Softwarelösungen und Reportingprozesse
Kommunikation: Austausch mit internen Fachabteilungen und externen Ansprechpartner:innen – lösungsorientiert und auf Augenhöhe

Qualifikation

Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Finanzen oder Controlling oder eine kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung
Erste Berufserfahrung im Controlling wünschenswert – auch motivierte Berufseinsteiger:innen sind willkommen
Ausgeprägtes Zahlenverständnis sowie sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel
Analytisches Denkvermögen, Eigeninitiative und Freude an konzeptioneller Arbeit
Kommunikationsfähigkeit und Teamgeist

Benefits

Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit langfristiger Perspektive
Flexible Arbeitszeiten und moderne Arbeitsumgebung
Frisches, subventioniertes Mittagessen, Salatbuffet & Smoothiebar
Corporate Fitness, Gesundheitstage & Firmen-Events
Attraktives Vergütungspaket inkl. Zuschüssen zur Altersvorsorge
Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
Zentrale Kommunikation & flache Hierarchien