Sie möchten im B2B-Softwarevertrieb durchstarten, Leads qualifizieren und lernen, wie professioneller Sales funktioniert? Dann suchen wir Sie als Sales Trainee – mit einer klaren Rolle, klar definierten Zielen und einer echten Entwicklungsperspektive.

Aufgaben

Sie qualifizieren Inbound-Leads aus Marketingkampagnen, der Website und von Events.
Sie betreiben aktives Outbound-Prospecting über LinkedIn, E-Mail und Telefon.
Sie identifizieren relevante Ansprechpartner:innen sowie den konkreten Bedarf.
Sie führen Erstgespräche und Qualifizierungs-Calls durch.
Sie übergeben qualifizierte Opportunities strukturiert an die Account Executives.
Sie pflegen Leads und dokumentieren alle Aktivitäten sorgfältig im CRM-System.
Sie arbeiten eng und abgestimmt mit den Teams aus Sales und Marketing zusammen.

Qualifikation

Sie bringen erste Erfahrung im B2B-Vertrieb, im Inside Sales oder im Software-Umfeld mit; auch motivierte Quereinsteiger:innen mit starkem Interesse sind willkommen.
Sie zeichnen sich durch ausgeprägte Kommunikationsstärke und eine strukturierte, sorgfältige Arbeitsweise aus.
Sie haben ein starkes Interesse an Software, IT oder digitalen Produkten.
Sie verfügen über sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse.
Sie sind motiviert zu lernen und bereit, Verantwortung zu übernehmen.

Benefits

Klare Rolle – kein Abschlussdruck,
Strukturierte Einarbeitung & Sales-Coaching,
Transparente KPIs (Qualität > Masse),
Entwicklungspfad Richtung Account Executive,
Fixgehalt + Perspektive,
flexible Arbeitszeitmodelle, Remote / Hybrid möglich,
ein persönliches Budget für Fortbildungen, Schulungen und Sales-Programme,
Unterstützung durch Presales, Marketing & technische Experten,
extras wie Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, sowie
einen Arbeitsplatz in einer der schönsten Städte Deutschlands mit Top-Lebensqualität: Regensburg. Mit optimaler Anbindung an den Nahverkehr.

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