Wir bei DignativeX unterstützen unsere Kunden bei der Digitalisierung ihrer HR-Prozesse. Wir implementieren moderne Softwarelösungen und automatisieren Workflows — von der Einführung von HR-Plattformen bis zur Entwicklung individueller Software.

Aufgaben

Als Consultant HR Digitalisierung bist du Teil unseres Teams und unterstützt unsere Kunden dabei, ihre HR-Landschaft zu modernisieren. Du arbeitest an der Schnittstelle zwischen HR-Fachbereich und Technologie.

Was dich erwartet:

Implementierung und Konfiguration von HR-Software bei unseren Kunden (Schwerpunkt Personio)
Analyse bestehender HR-Prozesse und Entwicklung digitaler Lösungen
Aufbau von Automatisierungen und Integrationen mit Power Automate
Mitarbeit an der Entwicklung eigener Produkte und Tools mit modernen Web-Technologien (React)
Nutzung von Vibe Coding / KI-gestützter Entwicklung als Teil deines täglichen Werkzeugkastens
Direkte Zusammenarbeit mit Kunden — von der Anforderungsaufnahme bis zum Go-Live

Qualifikation

Du bringst zuminest einige der hier genannten Qualifikation mit. Noch wichtiger ist, dass Du Dich in diesen Themenbereichen weiterentwicklen möchtest:

Ca. 2 Jahre Berufserfahrung im Bereich HR-Digitalisierung, HR-IT oder Software-Implementierung
Erfahrung mit Personio (Konfiguration, Workflows, Schnittstellen)
Kenntnisse in Power Automate zur Prozessautomatisierung
Grundkenntnisse in React
KI-gestützte Entwicklung (Vibe Coding) — du nutzt moderne Tools, um schneller und smarter zu arbeiten
Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise
Sehr gute Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse

Benefits

Abwechslungsreiche Projekte bei verschiedenen Kunden
Arbeit mit modernen Technologien und KI-Tools
Keine Hierarchien und kurze Entscheidungswege
Hybrides Arbeiten mit flexibler Zeiteinteilung
Raum für Eigeninitiative und persönliche Weiterentwicklung

Interesse?

Bewirb dich direkt — ein kurzes Anschreiben und dein Lebenslauf reichen uns.

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