Unser Mandant ist ein etabliertes, technologisch führendes Automatisierungsunternehmen mit starker Marktposition in der Steuerungs- und Antriebstechnik. Das Unternehmen steht heute an einem entscheidenden Wendepunkt.

Der Wandel vom klassischen Produktanbieter hin zu einem integrierten Lösungs- und Systempartner für seine Kunden ist strategisch eingeleitet – und soll nun konsequent umgesetzt werden.

Für diese Schlüsselrolle suchen wir eine unternehmerisch denkende Technologiepersönlichkeit, die Markttrends erkennt, Innovationen in Wertschöpfung übersetzt und Technologie als strategischen Wachstumstreiber positioniert.

Aufgaben

Als CTO übernehmen Sie die Gesamtverantwortung für Technologie, Entwicklung und Innovationsmanagement. Sie gestalten aktiv die technologische Zukunft des Unternehmens und treiben die Transformation hin zu kundenorientierten, skalierbaren und digital unterstützten Lösungen.

Sie verbinden strategische Weitsicht mit operativer Exzellenz – und schaffen die Brücke zwischen Markt, Technologie und Organisation.

Strategische Technologie- & Innovationsführung

Entwicklung und Umsetzung einer klaren Technologie- und Innovationsstrategie im Einklang mit der Unternehmensstrategie
Früherkennung relevanter Portfolio- und Technologietrends (z. B. Hardware, Antriebstechnik, Steuerungen, Systemlösungen, Software-Integration, Digitalisierung, Industrial IoT, Energy Efficiency)
Aktive Gestaltung der Transformation vom Komponenten- und Produktanbieter zum Lösungsanbieter

Portfolio & Produktentwicklung

Weiterentwicklung des Produkt- und Lösungsportfolios in Richtung kundenorientierter Gesamtsysteme
Enge Verzahnung von Hardware, Software und Services
Verantwortung für Roadmaps, Plattformstrategien und Modularisierung

Organisation & Führung

Führung und Weiterentwicklung der Entwicklungs- und Technologiebereiche
Aufbau einer innovativen, agilen und interdisziplinären Entwicklungskultur
Förderung von unternehmerischem Denken in den Teams

Schnittstellen & Markt

Enge Zusammenarbeit mit Geschäftsführung, Vertrieb, Produktmanagement, R&D und Key Accounts
Technologischer Sparringspartner für Kunden, Partner und strategische Allianzen
Repräsentation des Unternehmens in Technologie- und Innovationsnetzwerken

Qualifikation

Fachlich

Abgeschlossenes technisches Studium (z. B. Elektrotechnik, Automatisierungstechnik, Mechatronik, Informatik oder vergleichbar)
Langjährige Führungserfahrung in einer technologischen Schlüsselrolle (CTO, Entwicklungsleiter, Head of R&D o. ä.)
Tiefes Verständnis von Steuerungs- und Antriebstechnik, idealerweise ergänzt um Software-, System- oder Plattformkompetenz
Erfahrung in der Entwicklung komplexer technischer Lösungen und Systeme
Nachweisliche Erfolge in Innovations- und Transformationsprojekten

Persönlich

Strategischer Denker mit klarem Blick für Markt, Kunde und Technologie
Unternehmerische Persönlichkeit mit hoher Umsetzungsstärke
Inspirierende Führungskraft, die Menschen für Veränderung begeistert
Kommunikativ, durchsetzungsfähig und zugleich verbindend
Freude daran, Neues zu gestalten und Verantwortung zu übernehmen

Benefits

Gestaltungsspielraum auf Top-Level mit direktem Einfluss auf die Unternehmensstrategie
Schlüsselrolle in einer strategischen Transformation
Mittelständische Entscheidungswege kombiniert mit technologischer Tiefe
Langfristige Perspektive in einem zukunftssicheren Markt
Attraktives Gesamtpaket inkl. wettbewerbsfähiger Vergütung

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.