Wir sind ein mittelständisches, zukunftsorientiertes Familienunternehmen mit Sitz im Unterallgäu. Seit über 40 Jahren beliefern wir führende Automobilhersteller mit innovativen Kunststoffteilen für den Innen- und Außenbereich. Bei uns erwarten Sie langfristige Perspektiven und gute Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten in einem wachsenden Unternehmen.

Aufgaben

Steuerung und Umsetzung von Eintritten, Austritten und Vertragsänderungen
Erstellung und Pflege von Arbeitsverträgen, Zusatzvereinbarungen und Dokumenten
Erstellung von Arbeitszeugnissen, Abmahnungen und Bescheinigungen
Betreuung von Sonderfällen (z. B. Elternzeit, Schwangerschaft, Aufenthaltsgenehmigungen)
Weiterentwicklung und Standardisierung von HR-Prozessen
Pflege und Optimierung von HR-Systemen
Betreuung von Auszubildenden und Praktikanten
Mitarbeit an HR-Projekten (z. B. Digitalisierung, Prozesse, Richtlinien)

Qualifikation

Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung mit Weiterbildung im Bereich Personal / HR
Mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen
Erfahrung mit HR-Systemen
Strukturierte, zuverlässige und lösungsorientierte Arbeitsweise
Hohe Serviceorientierung und Kommunikationsstärke
Souveräner Umgang mit sensiblen Themen
Interesse an Prozessverbesserung und Digitalisierung

Benefits

Anspruchsvolle Projekte mit sichtbarem Ergebnis an Fahrzeugen für führende OEMs
Interessante zukunftsorientierte Aufgaben, bei denen man Engagement, Gestaltungswillen, Kontaktfreude und Eigenverantwortung einbringen kann
Moderner und innovativer Arbeitsplatz
Flache Hierarchien
Arbeiten in einem dynamischen Team
Attraktive, leistungsgerechte Vergütung und Sozialleistungen
Interessante Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten

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