Wir sind eines der schnellst wachsenden B2B-Scale-ups in Deutschland und schaffen einen echten Mehrwert für den Maschinenbau. Mit unserer Software setzen wir einen neuen Standard im Ersatzteilgeschäft und ermöglichen erstmalig die vollumfängliche Markttransparenz. Um das zu schaffen, fordern wir den Status Quo jeden Tag aufs Neue heraus und unterstützen unsere Mitarbeitenden, ihre Karriere aktiv mitzugestalten und über sich selbst hinauszuwachsen. Werde Teil eines Teams, das nicht zu bremsen ist, Herausforderungen gemeinsam meistert und Erfolge feiert. Bist du bereit? Join the crew! 🚀
Starte als Working Student HR (f/m/d) bei MARKT-PILOT in Stuttgart und werde Teil unseres coolen Teams!
Bei uns bekommst du die Chance, verschiedene Bereiche mitzugestalten, Verantwortung zu übernehmen und dabei jede Menge Praxiserfahrung zu sammeln. Gemeinsam wachsen, voneinander lernen und dabei den Spaß nicht vergessen – let’s go!
Deine MissionHR Operations & Administration: Unterstützung im operativen Tagesgeschäft von HR (Erstellung von Zeugnissen, dem Onboarding neuer Mitarbeiter oder der digitalen Dokumentenablage, sowie der Betreuung unserer Werkstudenten). Mitarbeit in administrativen HR-Themen, z. B. Benefits-Management, Ausfüllen von Formularen oder Vorbereitung interner Präsentationen.
Talent Acquisition: Mitarbeit im Recruiting-Prozess, Unterstützung bei Bewerber:innen Screenings, Terminorganisation und Pflege unseres Bewerbermanagementsystems (Lever) - nach deiner Einarbeitung unterstützt du uns beim Suchen und Ansprechen passender Kandidat:innen auf LinkedIn & Co. Recherche & Analyse - Beobachtung von Trends rund um Stellenanzeigen und Jobplattformen sowie Unterstützung bei der Auswertung von TA-Daten.
Projects & Employee Experience: Organisation von internen Initiativen & Formaten - Unterstützung bei der Planung des Value Month und der Vorbereitung von Workshops inklusive Erstellung von Präsentationen. Recherche & Kommunikation im Bereich Learning & Development - Identifikation neuer L&D-Anbieter.
Employer Branding & Kommunikation: Du bringst frische Ideen ins Employer Branding ein, ob beim Schreiben von Social Media Posts, der Mitarbeit an HR-Initiativen oder beim Ausbau unseres Netzwerks an Hochschulen und Young Professionals. Du gestalltest auch unseren monatlichen MP Connect Newsletter mit.Deine SkillsDu bist immatrikulierte:r Student:in und kannst 15-20 Stunden pro Woche bei uns arbeitenDu begeisterst dich für HR-Themen und möchtest erste praktische Erfahrungen in diesem Bereich sammelnDu arbeitest proaktiv, bist zuverlässig und bringst kreative Ideen mitTeamarbeit und offene Kommunikation sind für dich selbstverständlichDu verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und SchriftDu bist sicher im Umgang mit MS Office, insbesondere Excel und PowerPointDeine BenefitsUnsere moderne und offene Scale-up-Kultur bietet Dir Freiraum für Deinen kreativen Kopf in einem dynamischen und agilen Team. 💡 Fail Fast, Learn Faster: Feedback ist bei uns genau das, was es sein sollte - ein elementarer Bestandteil Deiner Arbeit.📈 Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, remote zu arbeiten.Travel by Train: Auch MARKT-PILOTEN fahren Bahn! Wir bezuschussen monatlich Dein Deutschland-Ticket!🚆 Crew-Love: Freu Dich auf regelmäßige Teamevents, spannende Gaming-Sessions u.v.m.🎮️ Stay Healthy: Mit einer vergünstigten WELLPASS-Mitgliedschaft und gesunden Snacks kannst Du Deine Akkus immer wieder aufladen. 🍏 Corporate Benefits: Entdecke eine Vielzahl attraktiver Angebote von Top-Marken mit exklusiven Rabatten.🛒„Kununu“ hat uns das 4. Jahr in Folge als Top-5%-Company ausgezeichnet! Überzeuge auch Du Dich von unseren Values und bring Deine Karriere auf das nächste Level 🚀
