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  • In dieser Rolle verantwortest du, wie unsere B2B-Produkte im Markt verstanden, positioniert und verkauft werden.

    Du arbeitest an der Schnittstelle von Product, Sales, Marketing und Management - mit direktem Einfluss auf Wachstum, Pipeline-Qualität und kommerziellen Erfolg. Wenn neue Features schneller verstanden werden, sich Sales-Zyklen verkürzen oder sich die Qualität von Deals sichtbar verbessert, siehst du den konkreten Effekt deiner Arbeit.

    Als Senior Product Marketing Manager (m|w|d) übernimmst du die strategische Verantwortung für Positionierung, Messaging und Go-to-Market unserer B2B-Angebote. Du schaffst Klarheit für unterschiedliche Zielgruppen, entwickelst skalierbare GTM-Strukturen und stellst sicher, dass Produktwert präzise im Markt ankommt. Dabei verbindest du Marktverständnis, analytisches Denken und starke Kommunikation mit einem klaren kommerziellen Fokus.

    Deine Aufgaben

    • Du entwickelst differenzierende Positionierungs- und Messaging-Frameworks für unsere B2B-Produkte und übersetzt komplexe Produktlogiken in klare, relevante Value Propositions.

    • Du definierst ICPs, Segmente und Personas auf Basis von Marktpotenzial, Kunden-Insights und kommerziellen KPIs.

    • Du verantwortest Go-to-Market-Strategien sowie strukturierte Launch-Prozesse für neue Produkte, Features und kommerzielle Initiativen.

    • Du entwickelst Sales-Enablement-Materialien, Argumentationsleitfäden und Storylines, die Sales-Zyklen verkürzen und die Qualität von Opportunities verbessern.

    • Du analysierst Wettbewerber, Marktbewegungen und Kundenfeedback kontinuierlich und leitest daraus konkrete Empfehlungen für Positionierung und Produktpriorisierung ab.

    • Du misst den Impact deiner Maßnahmen entlang von Pipeline, Conversion, Win-Rate und Feature-Adoption und optimierst Prozesse datenbasiert weiter.


    Das bringst du mit

    • Mehrjährige Erfahrung im B2B Product Marketing, GTM Management oder in strategischen Commercial-Rollen im SaaS-, Plattform- oder Tech-Umfeld.

    • Nachweisbare Erfahrung in der Entwicklung und Umsetzung von Go-to-Market-Strategien inklusive Positionierung, Messaging und Launch-Management.

    • Starkes Verständnis für kommerzielle KPIs wie Pipeline-Qualität, Conversion, Win-Rate oder Umsatzbeitrag sowie eine analytische und datenorientierte Arbeitsweise.

    • Hohe Sicherheit im Stakeholder-Management zwischen Product Management, Sales, Marketing und Leadership.

    • Du handelst hands-on, beseitigst Hindernisse und bringst Initiativen auch in unsicheren Situationen voran.

    • Du hinterfragst Annahmen respektvoll und argumentierst faktenbasiert, bevor du getroffene Entscheidungen konsequent unterstützt.

    Du erfüllst nicht alle Kriterien? Keine Sorge, wir suchen Mitarbeiter:innen, die uns mit ihrer Persönlichkeit überzeugen und motiviert sind, gemeinsam mit ihrem Team alles zu geben!

    Bei idealo erwartet dich

    • Du willst dich weiterbilden? Wir nehmen deine persönlichen Entwicklungsziele ernst und bieten dir neben unserem idealo Learning Hub, eLearning Angeboten (z.B. Udemy), Coachings & Mediation auch die Möglichkeit individuell von unserem Weiterbildungsbudget zu profitieren.

    • Und was kann das Büro? Unser Büro, im Herzen Berlins, bietet neben dem “Standard-Kicker” auch hervorragendes kostenfreies Mittagessen, sowie kostenfreien Kaffee, Limonade und Feierabend-Bier. Dabei kannst du auf unserer wunderschönen Dachterrasse mit Kolleg:innen aus unserer Unternehmensgruppe netzwerken.

    • Du wünschst dir Unterstützung auch außerhalb der Arbeit? Eine kostenlose Beratung, sowie Unterstützung in allen Lebenslagen (beruflich, privat, familiär, gesundheitlich etc.) bieten wir in Zusammenarbeit mit dem pme-Familienservice.

    • Du willst auch mobil sein? Mit Job-Bike oder Deutschlandticket kein Problem – und das ist auch noch umweltfreundlich!

    • Du möchtest dich fit halten? Hierzu bieten wir dir viele unterschiedliche Fitness- und Sportmöglichkeiten wie zum Beispiel eine Urban Sports oder Gympass Mitgliedschaft für deine ganz persönlichen Bedürfnisse an.

    • Und was gibt es noch? Selbstverständlich müssen Erfolge gefeiert werden! Neben Team-Events erwarten dich auch große Company-Events, bei denen wir keine Kosten und Mühen scheuen.

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