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Jobs in Germany
Wasser ist unsere wichtigste Ressource. Helfen Sie dabei, sie nachhaltig zu schützen.
Die weltweiten Herausforderungen rund um Wasser wachsen kontinuierlich. Als führendes Wassertechnologieunternehmen entwickelt Xylem innovative Lösungen, die dazu beitragen, Wasser effizienter zu nutzen, zu behandeln, zu managen und wiederzuverwenden.
Mit rund 23.000 Mitarbeitenden weltweit verfolgen wir eine klare Mission: die drängendsten Wasserprobleme unserer Zeit zu lösen. Durch innovative Technologien, digitale Lösungen und fundiertes Fachwissen unterstützen wir Kommunen, Industrieunternehmen und Betreiber dabei, ihre Wasser- und Abwasserinfrastruktur nachhaltig, effizient und zukunftssicher zu gestalten.
Als weltweit führender Anbieter von Wassertechnologien bieten wir unseren Kunden leistungsstarke Pumpen-, Transport-, Behandlungs- und Analyselösungen und leisten damit einen wichtigen Beitrag zum Schutz einer unserer wertvollsten Ressourcen.
Zur Verstärkung unseres Teams in Pulheim (oder Langenhagen) suchen wir einen engagierten Application Engineer (m/w/d) Pumpen & Systemlösungen. In dieser vielseitigen Position verbinden Sie technisches Know-how mit Kundenorientierung und begleiten anspruchsvolle Projekte von der ersten Anfrage bis zur erfolgreichen Umsetzung. Der Fokus liegt auf der Auslegung von Pumpen und Systemlösungen, einschließlich des Austauschs und der Modernisierung von Fremdfabrikaten, sowie auf der persönlichen Betreuung unserer Kunden.
Xylem Watermark
Mit unserem Programm Xylem Watermark übernehmen wir Verantwortung für Gesellschaft und Umwelt. Durch soziales Engagement, nachhaltige Produkte und vielfältige Initiativen tragen wir aktiv dazu bei, den Zugang zu sauberem Wasser weltweit zu verbessern.
Interesse geweckt?
Für Rückfragen steht Ihnen Niklas Naunheim, Talent Acquisition Lead Europe, gerne unter +49 1621374371 zur Verfügung.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Bei Xylem fördern wir Chancengleichheit und Vielfalt am Arbeitsplatz. Personalentscheidungen werden unabhängig von Nationalität, Hautfarbe, Religion, ethnischer Herkunft, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, Alter, Behinderung oder anderen gesetzlich geschützten Merkmalen getroffen.
#LI-NN1
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