Im Rahmen unseres Wachstumskurses suchen wir einen Sales Development Teamlead (m/w/d) für die Leitung eines unserer rasant wachsenden Sales Teams. In dieser Position übernimmst du eine wichtige Rolle im Recruiting-Prozess für dein Team, du legst den Grundstein für eine optimale Performance mit dem erfolgreichen Onboarding neuer Teammitglieder und stehst deinem Team motivierend, fördernd und fordernd zur Seite, damit unsere Sales-Talente weiterhin erfolgreich durchstarten. Die Rolle bietet dir die Möglichkeit, strategisch mitzuarbeiten und zum Erfolg und Wachstum von Lanes & Planes beizutragen. 

 

• Mit deinem coachenden Führungsstil übernimmst du die Verantwortung für eines unserer Teams von Sales Development Representatives (m/w/d) 
• In enger Zusammenarbeit mit unserer Head of SDR und den anderen Teamleads hebst du die Abteilung auf das nächste Level und trägst aktiv dazu bei, die Erfolgsgeschichte von Lanes & Planes fortzuschreiben 
• Gemeinsam mit der Geschäftsführung und unserer Head of SDR entwickelst du unsere Pipeline-Strategie im Vorverkaufsprozess weiter und verfeinerst unsere accountbasierte Go-to-Market Strategie 
• Die Verantwortung für die Analyse und Bewertung der Lead-Generierungsmöglichkeiten deines Teams bei strategischen Kunden (KMU) übernimmst du, dabei engagierst du dich auch aktiv im Vorverkaufsprozess 
• Um stets auf dem neuesten Stand des Markt- und Kundengeschehens zu bleiben, qualifizierst du auch selbst Termine 
• Du stellst die enge Zusammenarbeit mit dem Marketing- und dem Account Executive-Team zur Abstimmung und kontinuierlichen Verbesserung der Sales-Prozesse sicher 

• Du bringst mind. 2 Jahre relevante Berufserfahrung im B2B Vertrieb von SaaS Produkten an KMUs mit
• Du verfügst über nachweisliche Erfahrung in der Führung, im Coaching und in der Skalierung von Vertriebsteams, insbesondere in Start-Up-Umgebungen 
• Performance-Analysen sind für dich kein Fremdwort und du bist leidenschaftlich daran interessiert, Prozessoptimierungen voranzutreiben 
• Praktische Kenntnisse mit CRM-Systemen (vorzugsweise Pipedrive) und Sales-Engagement-Tools gehören zu deinem Repertoire 
• Du beherrschst Deutsch und Englisch in Wort und Schrift auf verhandlungssicherem Niveau 
• Als Teammitglied zeichnest du dich durch Ehrlichkeit und Vertrauenswürdigkeit gegenüber Kollegen, Vorgesetzten und Kunden aus 
• Deine Arbeitsweise ist von hoher Kunden- und Serviceorientierung geprägt 
• Du inspirierst dein Team mit deiner "Can-Do"-Mentalität 
• Datengetriebenes Arbeiten bereitet dir Freude 
• Du fühlst dich in einer äußerst agilen Arbeitsumgebung wohl und denkst nicht in starren Konzernstrukturen 

Du hast Lust zu uns ins Lanes & Planes Cockpit einzusteigen, als Lanie abzuheben und brennst für Sales Development Themen? Wir suchen Teamplayer, die Spaß daran haben Ownership für Projekte und Themenbereiche zu übernehmen und nicht auf der gleichen Stelle treten, sondern mit uns über sich hinauswachsen wollen und dabei einen echten Einfluss auf den Erfolg unseres Teams haben.

• Deine Arbeitszeiten kannst du eigenverantwortlich und flexibel gestalten
• Wir bieten dir 50% mobiles arbeiten pro Woche an, wenn du ein hybrides Arbeitsmodell gewählt hast
• Bis zu 30 Tage pro Kalenderjahr mobiles Arbeiten im europäischen Ausland möglich
• 28 Tage Urlaub pro Jahr, dich sich automatisch in Intervallen steigern bis zu 30 Tagen Urlaub pro Jahr
• Professionelle, ergonomische Office-Infrastruktur in unserem modernen Büro mit Blick auf die Berge und Münchens Skyline
• Individuelle Weiterentwicklungs-Perspektiven, die zu dir passen
• Eine offene Feedback-Kultur ist Teil unserer Unternehmens-DNA. Mit zwei fest etablierten Feedback-Gesprächen pro Jahr, fördern wir neben dem regelmäßigen Austausch auch übergreifendes Feedback und Weiterentwicklungsperspektiven
• Profitiere von vielfältigen Vorteilen wie 10% Rabatt auf private Reisen über unser L&P Tool
• Ermäßigte Freizeitangebote mit einer DRV Karte nach bestandener Probezeit
• Erhalte nach deiner Probezeit einen zusätzlichen Zuschuss von 30€ für ein Benefit deiner Wahl, sei es Sport (zB. Urban Sports Club), Jobrad, Vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge oder ein Deutschlandticket - du entscheidest!
• Die Möglichkeit auf ein jährliches Offsite-Event im Ausland mit deinem Team, um noch stärker zusammen wachsen zu können
• Kreativer Freiraum und aktive Teilnahme am Aufbau unseres Unternehmens