Einleitung

Invia Flights Germany GmbH ist bekannt für eines der erfolgreichsten Flugportale in Deutschland - fluege.de. Wir sind Teil der Invia Group, einem paneuropäischen Marktführer im Online-Reisevertrieb, der führende Reiseportale in Europa unter einem Dach vereint. Unsere Vision ist es Deutschlands erste Wahl für den Vergleich und die Buchung von Flugreisen zu sein. Wir bieten unseren Kund:innen ein benutzerfreundliches und individuelles Buchungserlebnis. Das erreichen wir gemeinsam mit all unseren Mitarbeitenden, die in einem flexiblen und modernen Arbeitsumfeld ihre individuellen Stärken und Ideen proaktiv einbringen.
Wir legen großen Wert auf eine positive und motivierende Atmosphäre, in der jeder gerne zur Arbeit kommt. Wir ergreifen Initiative, übernehmen Verantwortung, respektieren einander, treiben Veränderungen voran, sind wissbegierig und erarbeiten Lösungen als Team.

Du suchst eine spannende Aufgabe im Bereich People & Culture und möchtest vor allem im Recruiting erste Erfahrungen sammeln?
Dann unterstütze unser P&C Team mit maximal 20 Stunden pro Woche als Working Student People & Culture (m/w/d) – Schwerpunkt Recruiting / fluege.de in unserem Head Office in Leipzig. Bei uns arbeitest du eigenverantwortlich als auch im Team an abwechslungsreichen Themen und erhältst Einblicke in eine vielseitige und moderne Arbeitsumgebung. Dabei kannst du praktische Erfahrungen sammeln, eigene Ideen einbringen und deine Fähigkeiten gezielt weiterentwickeln.

Wenn du auf der Suche nach einer praxisnahen Tätigkeit bist, freuen wir uns auf deine Bewerbung.

Deine Aufgaben

Du unterstützt unser Recruiting, übernimmst Aufgaben im Bewerbungsmanagement und gestaltest eine reibungslose Candidate Experience – vom Screening, über die Kommunikation bis hin zur Interviewterminierung. Perspektivisch kannst du auch Interviews begleiten oder führen
Du begleitest spannende Projekte im betrieblichen Gesundheitsmanagement – von der Planung bis zur Umsetzung und trägst dazu bei, unsere Maßnahmen kontinuierlich zu verbessern
Du wirkst im operativen Tagesgeschäft mit und hast die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen, um unsere People & Culture-Prozesse weiterzuentwickeln

Dein Profil

Du absolvierst derzeit ein Studium der Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften, Wirtschaftspsychologie oder einen vergleichbaren Studiengang mit Schwerpunkt Personal und bist mindestens im dritten Bachelor-Semester
Du hast idealerweise bereits erste praktische Erfahrungen in einem ähnlichen Arbeitsumfeld gesammelt, zum Beispiel durch Praktika oder Werkstudententätigkeiten
Du arbeitest gern im Team, übernimmst Verantwortung und packst Dinge pragmatisch an
Du gehst neue Aufgaben mit Neugier und Engagement an, arbeitest dich schnell ein und verlierst auch bei vielen parallelen Themen nie den Blick fürs Wesentliche
Der sichere Umgang mit MS Office ist für dich selbstverständlich, und du kommunizierst souverän in Deutsch und Englisch – schriftlich wie mündlich
Du schätzt die Flexibilität des mobilen Arbeitens, kommst aber auch gerne ins Büro, um dich mit dem Team auszutauschen

Das bieten wir dir

Onboarding: professionelle Einarbeitung, Buddy-Programm, Willkommenswoche, Unterstützung beim internationalen Umzug
Agiles Arbeitsumfeld: aktive Beteiligung an der Gestaltung unserer Produkte und Strategie
Work-Life-Balance: 30 Tage bezahlter Urlaub, mobiles Arbeiten in Deutschland und weltweit mit Workflex, Sabbatical, HomeOffice Option
Weiterentwicklung: Individuelle Entwicklungspläne, Coaching, Online-/Offline-Schulungen & Workshops, kontinuierliches Feedback
Unternehmerische Verantwortung: zertifizierter Klimapartner seit 2023
Essen & Trinken: Essenszuschuss, kostenlose Getränke und Speisen
Wertschätzung: zusätzliche Urlaubstage je nach Betriebszugehörigkeit, Jubiläumsbonus, Mitarbeiterempfehlungsbonus
Events: regelmäßige Team-, Firmen- und Büroveranstaltungen
Wohlbefinden: monatlicher Zuschuss zur EGYM-Wellpass-Mitgliedschaft, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Betriebsarzt, sportliche Aktivitäten und Veranstaltungen, Ermäßigung für Fitnessstudios, betriebliche Altersvorsorge
Diversity: bewusster Fokus auf internationale Teams und Zusammenarbeit
Mobilität: Zuschuss zum Deutschland-Ticket, JobRad

Deine Reise zu uns

Bei uns ist jede Person willkommen - egal, wer du bist oder woher du kommst. Wir freuen uns über jede Bewerbung. Bei fluege.de ist Platz für Vielfalt!

Deinen Pre-Check-In gestalten wir so einfach wie möglich. Sende uns einfach deinen CV unter Angabe deines frühestmöglichen Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellung. Wir freuen uns auf deine Unterlagen.

Sind noch Fragen offen, schreibe uns gerne eine Mail an [email protected].

Für tiefere Einblicke in unser fluege.de Arbeitsleben folge uns gerne auf LinkedIn und/ oder Instagram.

Invia Flights Germany GmbH
People & Culture
Dittrichring 18-20
04109 Leipzig

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