Jobs in Germany

Home  | ZENJOB  | SEO Manager (18-Month Contract...
  •  Dauer: 18 Monate
    Startdatum: Ab sofort

    Vertragsverlängerung: Abhängig von Unternehmensbedarf und individueller Leistung

    Die Position

    Da sich unsere Senior SEO Managerin in Elternzeit verabschiedet, suchen wir eine*n erfahrene*n, engagierte*n Interim SEO Manager*in, der/ die unsere organische Wachstumsstrategie weiterführt und weiterentwickelt. Du übernimmst ein etabliertes SEO-Setup mit dem Potenzial, dieses auf das nächste Level zu heben. Die Rolle eignet sich ideal für vielseitige SEO-Profis mit fundierten Kenntnissen im technischen- und Content-SEO. Erfahrung in App Store Optimierung (ASO) ist ein Plus, aber kein Muss.

    Dies ist eine befristete Anstellung über 18 Monate mit der Perspektive der Verlängerung, abhängig von deiner Leistung und dem geschäftlichen Bedarf.

    Über uns

    Zenjob SE ist ein Personaldienstleister für Nebenjobs mit Hauptsitz in Berlin, der Unternehmen mittels digitaler Plattform schnell und zuverlässig mit passenden Zeitarbeitskräften verbindet. Mit dieser innovativen Personallösung können Unternehmen im Handel, Gastgewerbe und in der Logistik ihre Kernbelegschaft flexibel und kosteneffizient mit Aushilfen ergänzen. Jobsuchende können per App einzelne Schichten buchen, wie es ihnen am besten in ihren Alltag passt. Gegründet im Dezember 2015 ist Zenjob neben Berlin mittlerweile in über 39 weiteren Städten vertreten.

    Deine Aufgaben

    • Eigenverantwortliche Leitung der SEO-Aktivitäten von Zenjob (technisch und inhaltlich) während der Vertretungszeit
    • Durchführung von Keyword-Recherchen, Gap-Analysen und Wettbewerbsbenchmarks zur Identifikation von Wachstumspotenzialen
    • Optimierung der Website, Meta-Tags, App-Store-Listings (optional) und weiterer Elemente zur Verbesserung der Sichtbarkeit in Suchmaschinen und App-Stores
    • Technisches SEO-Auditing und Optimierung von Seitenarchitektur, Ladegeschwindigkeit, Crawl-Budget, Metadaten und interner Verlinkung
    • Planung und Umsetzung von Linkbuilding-Kampagnen sowie Management eingehender Backlinks
    • Überwachung und Analyse relevanter KPIs mit Tools wie GA4, Google Search Console, Matomo, Screaming Frog und SEMrush – regelmäßige Berichterstattung inklusive
    • Enge Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen zur Sicherstellung der unternehmensweiten SEO-Ausrichtun
    • Mitarbeit an skalierbaren Content-Strategien in Abstimmung mit verschiedenen Stakeholdern
    • Aufbau und Pflege enger Zusammenarbeit mit Produkt, Engineering, Content, Sales, Account Management und Marketing
    • Kontinuierliche Beobachtung von Trends im Suchverhalten, inklusive neuer Technologien wie KI-gesteuerte Suche (z. B. ChatGPT-Optimierung, SERP-Features)

    Das bringst du mit

    • Mindestens 2 Jahre Erfahrung als SEO Manager*in oder in einer vergleichbaren Position mit nachweislich erfolgreicher Umsetzung von SEO-Strategien
    • Begeisterung für User Intent, User Experience und Conversion-Optimierung
    • Sicherer Umgang mit Tools wie Google Analytics, Google Search Console sowie SEO-Tools (z. B. Semrush, Screaming Frog). Kenntnisse in Matomo, Indicative o. ä. sind von Vorteil
    • Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, Priorisierungskompetenz und Problemlösungskompetenz mit hoher Detailgenauigkeit
    • Nachweisliche Erfolge bei der Umsetzung von SEO-Maßnahmen im dynamischen Umfeld durch strategisches Denken und praktische Umsetzung
    • Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten mit der Fähigkeit, komplexe Sachverhalte auch für nicht-technische Stakeholder verständlich zu machen
    • Fließende Sprachkenntnisse  in Deutsch (C2 oder Muttersprache) und Englisch (B2/ fluent)
    • Erfahrung im Bereich  App Store Optimization (ASO) oder ChatGPT-Optimierung ist ein Plus
    • Erfahrung in agilen oder Scrum-basierten Teams ist wünschenswert und erleichtert die Arbeit in unserer kollaborativen Umgebung

    Das bieten wir

    • Innovative Mission: Gemeinsam schaffen wir etwas Neues. Arbeite in einem dynamischen Set-up, wo Du viel dazu lernst und jede Deiner Ideen gehört wird.
    • Einzigartiger Teamspirit: Wir können uns blind aufeinander verlassen und feiern alle Erfolge gemeinsam als Team. 
    • Urlaub: Erholung & Weiterbildung ist wichtig, deshalb gibt es bei uns 28 bezahlte Urlaubstage (wird um je 1 Tag pro 2 Kalenderjahre Tätigkeit bei uns erhöht, bis maximal 30 Tage), 1 Tage Sonderurlaub für gemeinnützige Arbeit, 5 Tage bezahlten Bildungsurlaub, Möglichkeit zum unbezahlten Urlaub
    • Hybrides Arbeitsmodell: Wir lieben unser nagelneues Büro in Prenzlauer Berg. Manchmal braucht man aber auch etwas mehr Flexibilität. Zenjob's flexibles Arbeitsmodell vereint das Beste aus beiden Welten, sodass Du bis zu 2 Tage / Woche remote arbeiten kannst (1 Tag, während der ersten 6 Monate, damit wir Dir das beste Onboarding garantieren können.)
    • Dog-lover: Falls Du einen Hund hast, bringe ihn gerne mit. Wir beißen nicht und haben in unserem Getränkeangebot auch stets eine Schale Wasser  
    • Persönliches Wachstum: Fortlaufender Fokus auf Deine persönliche Entwicklung (jährliches Weiterbildungsbudget von EUR 750, Mentorenmöglichkeiten, ständige Gespräche zur Karriereentwicklung)
    • Gesunder Geist in gesundem Körper: Bei uns erhältst Du 30 EUR Urban Sports Club Zuschuss, um Dich fit zu halten. Darüber hinaus haben wir selbst im Büro einen kleinen Sportraum.
    • Stets mobil:  Du erhältst monatlich EUR 40 Guthaben für NAVIT, einem nachhaltigen Mobilitätstool für die öffentlichen Verkehrsmittel, Bike-Sharing uvm.
    • Legendäre Events: Vierteljährliche Teamevents, Winter- und Sommerparty, Budget für Geburtstage und Jahrestage unserer Mitarbeiter

    Bewirb dich und schicke uns deine Unterlagen. Wir freuen uns auf dich! 

    🎥 Schau dir unser Office Tour Video an.

    Wir laden dich ein, unsere Karriereseite zu besuchen, unserer LinkedIn Seite zu folgen und mit uns auf Instagram in Verbindung zu setzen.

    Wir sind stolz ein Arbeitgeber zu sein, der Chancengleichheit bietet. Wir verpflichten uns, jede qualifizierte Person nach ihren Fähigkeiten zu beurteilen, unabhängig von Alter, Geschlechtsidentität, ethnischer Zugehörigkeit, sexueller Orientierung, Behinderungsstatus oder Religion. Es ist nicht erforderlich, dein Foto und dein Alter der Bewerbung hinzuzufügen.