Als junges, interdisziplinäres Team bringen wir frischen Wind in die hannoversche Therapielandschaft und schaffen ein Arbeitsumfeld, das sich nicht nach Arbeit anfühlt. Wir schreiben WORK-LIFE-BALANCE groß, leben flache Hierarchien, offene Kommunikation und ein wertschätzendes Miteinander. Bei uns kannst du du selbst sein und deine Stärken aktiv einbringen. Gemeinsam mit dir wollen wir wachsen!

Aufgaben

Mitarbeiterrekrutierung und Onboarding-Prozesse managen
Personalentwicklungsmaßnahmen planen und umsetzen
Ansprechpartner für Mitarbeiterfragen und Konfliktlösung sein
Unterstützung bei der Entwicklung von HR-Strategien
Pflege und Verwaltung von Personalunterlagen

Qualifikation

Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich, z.B. Bürokaufmann/Bürokauffrau oder eine vergleichbare Qualifikation.
Erfahrung in der Personalentwicklung und im Recruiting sind von Vorteil.
Du bist ein Kommunikationstalent und verfügst über ausgezeichnete Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
Kenntnisse im Arbeitsrecht und in der Lohnabrechnung sind ein Plus.
Du bist ein Teamplayer mit einer selbstständigen und strukturierten Arbeitsweise.

Benefits

Abwechslungsreicher Job in einem dynamischen Team mit kreativen Ideen.
Flache Hierarchien und offene Unternehmenskultur.
Aktive Mitgestaltung des Arbeitsumfelds und eigene Projekte.
Unbefristete Festanstellung mit leistungsgerechter Vergütung.
Geförderte betriebliche Altersvorsorge.
Betriebliche Krankenversicherung.
Kostenlose Getränke.
Corporate Benefits mit Rabatten bei Partnern.
Regelmäßige Teamevents.
Flexible Arbeitszeiten mit Home-Office-Option.

Schließe dich dem Team YES. als Personalmanager (m/w/d) an und gestalte mit uns die Zukunft. Entdecke spannende Möglichkeiten in einem dynamischen Team. Bewirb dich jetzt!

Personalmanager (m/w/d)

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