ESG-Manager / Nachhaltigkeitsmanager Immobilien (m/w/d)

Die POLIS ist ein stetig wachsendes und kapitalstarkes Unternehmen, das Büroimmobilien für den eige-nen Bestand erwirbt und auf die Modernisierung oder Revitalisierung sowie die Verwaltung dieser Objekte fokussiert ist. Als Spezialist mit langjähriger Erfahrung in der Immobilienmodernisierung und -bewirtschaf-tung konzentrieren wir uns auf Büroimmobilien mit Wertsteigerungspotenzial in innerstädtischer Lage an den wichtigsten deutschen Bürostandorten.

Aufgaben

• Nachhaltigkeitsbezogene Projektvorbereitung, -begleitung und -auswertung (Projektmanage-ment)

• Entwicklung und Umsetzung von nachhaltigen Lösungsansätzen und Prozessen sowie IT-Lösungen, insbesondere auf Immobilien- und Portfolio-, aber auch auf Unternehmens-ebene

• Durchführung von Ausschreibungen und Steuerung von Dienstleistern

• Begleitung der DGNB-Nachhaltigkeitszertifizierung "Gebäude im Betrieb"

• Erhebung, Aufbereitung, Analyse und Visualisierung von ESG-Daten (z. B. Verbrauchs- und Emissionsdaten)

• Research im Bereich nachhaltiger Bestandsimmobilien (Ansätze, Dienstleister, Entwicklungen etc.)

Qualifikation

• Abgeschlossenes, einschlägiges Studium (z. B. Gebäudeenergie- und Gebäudeinformations-technik, Klimagerechtes Bauen und Betreiben von Immobilien, Planung nachhaltiger Ge-bäude) oder eines vergleichbaren Studiengangs aus den Bereichen Umwelt-, Wirtschafts- oder Ingenieurwissenschaften

• Idealerweise erste Berufserfahrungen bei einem Immobilienunternehmen/-dienstleister, je-weils mit Nachhaltigkeitsbezug

• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

• Strukturierte und selbstorganisierte Arbeitsweise

• Zuverlässigkeit, Belastbarkeit und Verantwortungsbewusstsein

Benefits

• Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit auf mobiles Arbeiten für Ihre ausgewogene Work-Life-Balance

• Regelmäßige Mitarbeiterevents, kostenfreie VBB-Umweltkarte und Mitarbeitervergünstigungen, z. B. bei Urban Sports, Wellpass oder in Form von proFit-Gutscheinen

• Open-Door-Policy und flache Hierarchien für ein kollegiales und positives Arbeitsumfeld und ein regelmäßiger Austausch untereinander

• Vielfältige und regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten, sodass Sie über sich hinauswachsen können

• Vollumfängliche IT-Ausstattung, die Ihnen auch zur privaten Nutzung zur Verfügung steht

• Förderung zur betrieblichen Altersvorsorge

Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben und Sie nach neuen Herausforderungen suchen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.