Deine Rolle

Als Brand Manager (d/m/w) bei LIQID verantwortest du die Weiterentwicklung unserer Marke, sowie den Aufbau von langfristigem Brand Equity. Neben einem konsistenten Markenauftritt über alle Touchpoints hinweg entwickelst du Markenkommunikation, die unsere Positionierung verständlich nach außen transportiert und Top of Mind Awareness im Zielkundensegment schafft. Du sorgst dafür, dass alle kommunikativen Maßnahmen auf ein starkes, einheitliches Markenbild einzahlen, und planst Kommunikationsmaßnahmen auf Kanälen wie YouTube, Podcast, OOH und Print Advertising.

Du arbeitest eng mit unseren cross-funktionalen Squads und dem Inhouse Creative Studio zusammen und bist die Instanz für alle Fragen rund um Markenstory und Messaging.

Was machst du dabei konkret?

Markenpositionierung:
Du verantwortest die kontinuierliche Stärkung unserer Markenpositionierung und entwickelst durch smarte Kampagnen Brand Equity für LIQID.
Qualitätskontrolle & Beratung:
Du prüfst markensensible Assets auf Kohärenz, entwickelst Qualitätsstandards und unterstützt andere Teams als Sparringspartner:in.
Kampagnensteuerung & Projektarbeit:
Du leitest zentrale Markenprojekte und steuerst in enger Abstimmung mit dem Creative Studio die Produktion von Key Assets.
Messung & Insights:
Du unterstützt die Analyse unserer Markenperformance (u.a. Brand Tracking, Uplift, Fame Metrics) und leitest daraus konkrete Handlungsempfehlungen ab.
Agentursteuerung & Schnittstellenmanagement:
Du bist Ansprechperson für externe Marken- und Kreativ, und/oder Medienagenturen und sorgst für eine reibungslose Zusammenarbeit.

Das bringst du mit

Background:

Du hast mind. 6 Jahre Erfahrung im Bereich Brand Management, Kampagnensteuerung oder Growth Marketing – idealerweise in einem dynamischen, wachstumsorientierten Umfeld.
Du verfügst über ein gutes Gespür für Design, Sprache und Zielgruppenkommunikation.
Du hast bereits Erfahrung in einem agilen, wachstumsorientierten Umfeld.

Skills & Fähigkeiten:

Du hast bereits eigenverantwortlich Markenprojekte oder große Kampagnen gesteuert.
Du verfügst über exzellente Kommunikationsfähigkeiten – intern wie extern.
Du arbeitest strukturiert, bist detailorientiert und bringst kreative Impulse ein.
Du bist sicher im Umgang mit externen Partnern (z. B. Agenturen).

Mindset:

Du brennst für gute Markenführung und hast hohe Qualitätsansprüche.
Du arbeitest gerne cross-funktional und findest dich schnell in neue Themen ein.
Du bist selbstorganisiert, kollaborativ und treibst Themen proaktiv voran.
Du verstehst, wie eine starke Marke auf harte Business KPIs einzahlt und hast ein Talent Word of Mouth für eine Marke zu generieren.

Das bieten wir dir

Vielfalt: Flache Hierarchien und kulturelle Offenheit machen dich ab Tag 1 zum integralen Bestandteil unseres bunten Teams aus internationalen Talenten.
Flexibilität: Wir machen dein Leben nicht kompliziert. In flexiblen Arbeitsmodellen, Arbeitszeiten und Mobile-Working-Regelungen findest du die richtige Balance. 28 Tage Urlaub und 2 zusätzliche freie Tage am 24. und 31.12. verschaffen dir zudem entspannte Auszeiten.
Wertschätzung: Du gestaltest mit uns die Zukunft des digitalen Wealth Managements in einem innovativen, mehrfach ausgezeichneten Unternehmen auf Wachstumskurs, mit hoher Marktrelevanz und viel Raum für deine Ideen.
Entwicklung: Macbook, Kopfhörer und Display sind selbstverständlich. Darüber hinaus supporten wir dich mit 1.500€ Development-Budget pro Jahr in deiner persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung.
Smart Money: Als LIQIDian erhältst du attraktive Konditionen für unsere Anlagestrategien, einen monatlichen Lunch-Zuschuss und exklusive Discounts bei verschiedenen Anbietern.
Wohlbefinden: Regionale Bio-Produkte halten Dich vor Ort im Office fit – und unsere Gesundheitsinitiativen oder unser Health Assistance Programm auch weit darüber hinaus.

So geht es für dich weiter

Eine ausgezeichnete Candidate Experience und Transparenz haben für uns im Interviewprozess die höchste Priorität. Die verschiedenen Bewerbungsphasen helfen uns zu verstehen, wie eine Zusammenarbeit aussehen könnte.

Kurzes Telefonat mit unserem Recruiting-Team: Erstes lockeres Kennenlernen.
Video Interview mit unserem Head of Marketing: Wir tauschen uns aus, ob deine Erfahrungen und Erwartungen an die Position mit unseren Anforderungen übereinstimmen.
Case Study: Du löst eine kurze Case Study und zeigst uns, wie Du mit einer konkreten Problemstellung umgehst.
Persönliches Kennenlernen: Du triffst das Team und erhältst praktische Einblicke in die Arbeit.

LIQID ist ein Arbeitgeber, der für Chancengleichheit steht. Alle qualifizierten Bewerbungen werden ohne Rücksicht auf Hautfarbe, Alter, Religion, Geschlecht, ethnische und nationale Herkunft, Behinderung oder aufgrund von anderen durch Gleichbehandlungsgesetze geschützte Eigenschaften berücksichtigt.

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