Referent (m/w/d) Vertriebsanwendungen

Eine erfolgreiche Zukunft!

Kriegst Du hin. Mit Deiner LBS.

Die LBS Landesbausparkasse Süd ist die Bausparkasse der Sparkassen in Baden-Württemberg, Bayern und Rheinland-Pfalz und Teil der größten deutschen Finanzgruppe. Unsere ca. 1.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an unseren Standorten in Stuttgart, München, Mainz und Karlsruhe sowie rund 950 Vertriebsprofis in unseren Beratungsstellen betreuen unsere Kundinnen und Kunden optimal rund um die Themen Bausparen, Baufinanzierung und Immobilien.

Ein Garant für unseren Erfolg ist unsere motivierte und leistungsstarke Belegschaft. Werden Sie Teil dieses Erfolges und gestalten Sie die Zukunft der LBS Süd aktiv mit. Wir freuen uns auf Sie!

Die Position ist bevorzugt an den Standorten München oder Stuttgart zu besetzen.

Für den Bereich Vertriebsstrategie & Marketing, Abteilung Vertriebsanwendungen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Referenten (m/w/d) Vertriebsanwendungen

unbefristet / Vollzeit

Aufgaben

Fordernd und vielfältig - Deine Aufgaben

• Betreuung und Weiterentwicklung des Vertriebsinformationssystems der LBS Süd (Extranet)
• Internetauftritt der LBS Süd konzeptionieren und pflegen
• Fachlicher Anwendungsmanager und technischer Support für Extranet und Internetauftritt
• Bedürfnisse der Kunden und Berater in die Anwendungsweiterentwicklung einbringen
• Schnittstelle zur IT oder zu externen Agenturen

Qualifikation

Fachlich und persönlich - Dein Profil

• Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Hochschulstudium oder eine vergleichbare Ausbildung
• Mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise in der Sparkassenfinanzgruppe
• Hohe IT-Affinität und Kenntnisse bei Vertriebsanwendungen
• Sicheres Auftreten und ausgeprägtes Kommunikationsvermögen
• Hohe Eigeninitiative, Leistungsbereitschaft und Belastbarkeit
• Sie arbeiten selbstständig und eigenverantwortlich, engagieren sich aber auch gerne im Team

Benefits

Attraktiv und zuverlässig – Unser Angebot

• Perspektive: vielfältige Karrieremöglichkeiten mit attraktiver Vergütung, betrieblicher Altersvorsorge und weitere betriebliche Leistungen
• Entwicklung: fachliche und persönliche Förderung durch individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
• Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeitgestaltung mit derzeit 31 Tagen Urlaub
• Arbeitsumfeld: ergonomisch ausgestattete Arbeitsplätze und Möglichkeit zu mobilem Arbeiten
• Gesundheit: vielseitige Gesundheits- und Fitnessangebote - digital & vor Ort
• Unternehmenskultur: wertschätzendes und kollegiales Miteinander mit Raum für aktive Mitgestaltung unseres Unternehmens
• Mobilitätsangebote: Jobrad-Leasing, Mobilitätszuschuss sowie günstige Parkmöglichkeiten
• Extras: vergünstigtes Essen in der eigenen Kantine bzw. Essenszuschuss

Bewerben Sie sich jetzt online unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellungen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Schwerbehinderte Menschen und ihnen Gleichgestellte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Kontakt

Fragen vorab beantwortet Ihnen gerne

Frau Angela Bachmeier (HR Management), Telefon +49 89 411 13 - 6288

Wir setzen auf Vielfalt und Integration – für uns zählen Sie als Person. Wir freuen uns daher auf alle Bewerbungen und verzichten aus Gründen der Lesbarkeit darauf, das entsprechende "m/w/d" an allen personenbezogenen Textstellen einzufügen.