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  • Ihre Aufgaben

    • Unterstützung des CHRO bei strategischen und operativen HR Maßnahmen in einer internationalen Konzern-Matrixorganisation
    • Eigenverantwortliche Durchführung von HR Projekten
    • Mitarbeit bei der rechtlichen, technischen und kulturellen Integration in den spanischen Mutterkonzern
    • Optimierung von HR Prozessen, z.B. durch Digitalisierung und Automatisierung
    • Aufbau eines HR Controlling
    • Mitwirkung im HR Tagesgeschäft und Unterstützung / Vertretung der HR Teammitglieder in anderen Themenbereichen, z.B. Mitarbeiter- und Führungskräftebetreuung, Payroll etc.

    Ihr Profil

    • Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsrecht oder vergleichbare Qualifikation
    • Mind. 3-5 Jahre generalistische HR Erfahrung
    • Sicherer Umgang mit HR / IT Systemen (Erste Erfahrungen mit Personio und SAP wünschenswert aber kein Muss)
    • Selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise mit hohem Qualitätsbewusstsein
    • Strukturierte und prozessorientierte Herangehensweise mit hoher Problemlösungskompetenz und dem Blick für das Wesentliche
    • Fähigkeit, Veränderungsprozesse zu initiieren und zu begleiten
    • Offene Persönlichkeit und gute Kommunikations-Skills auf unterschiedlichen Stakeholderebenen
    • Erfahrung in der Betreuung der Payroll wünschenswert
    • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

    Warum wir?

    • Gleitzeit ohne Kernarbeitszeit
    • 30 Tage Urlaub
    • Gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch mobiles Arbeiten
    • Workation
    • Individuelle Förderung mit regelmäßigen Weiterbildungsmaßnahmen
    • Arbeiten in internationalen Teams
    • Möglichkeit zur Nutzung von Jobrad, Wellpass, Deutschlandticket und Corporate Benefits
    • Arbeitsplatz in der Vierländerregion am Bodensee mit attraktiven Freizeitmöglichkeiten

    Jobs at Indra Avitech GmbH

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