Du willst nicht nur im Büro sitzen und Prozesse verwalten, sondern wirklich anpacken – dort, wo Logistik passiert? Du möchtest direkt am Standort Optimierungspotenziale erkennen, Verantwortung übernehmen und echten Mehrwert schaffen?

Dann passt du zu uns!

Bei DP World Rastatt wirst du als Qualitätskoordinator Teil eines internationalen, wachstumsstarken Unternehmens mit klarer Hands-on-Mentalität. Du planst, überwachst und entwickelst unser integriertes Managementsystem (IMS) weiter – mit Fokus auf Qualität, Umwelt, Arbeits- und Gesundheitsschutz.

Wir suchen Persönlichkeiten, die in der Logistik gewachsen sind, gerne pragmatisch arbeiten und gleichzeitig über den Tellerrand hinausschauen.

Wenn du bereit bist, Prozesse nicht nur zu begleiten, sondern aktiv zu gestalten – dann freuen wir uns auf dich!

Aufgaben

Planung, Steuerung und kontinuierliche Optimierung des Integrierten Managementsystems vor Ort
Koordination und Pflege der standortbezogenen Dokumentation
Leitung von QEHS-Meetings sowie Durchführung von internen und externen Audits und Inspektionen
Überwachung und Reporting relevanter Kennzahlen (Qualität, Umwelt, Sicherheit)
Kommunikation von Änderungen und Anforderungen an die Fachbereiche direkt im Prozess
Ursachenanalyse von Abweichungen und Entwicklung nachhaltiger Lösungen
Umsetzung neuer Anforderungen in den Bereichen Qualität, Umwelt und Arbeitssicherheit
Strategisches Monitoring externer Normen und Prozessinnovationen

Qualifikation

Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung mit Weiterbildung im Qualitätsmanagement bzw. QEHS
Fundierte Kenntnisse relevanter Normen (DIN ISO, VDA, IATF)
Erfahrung im Qualitätsmanagement, idealerweise im Logistik- oder Automotive-Umfeld
Sicherer Umgang mit MS Office und Prozessanalysetools
Ausgeprägte Kommunikationsstärke und analytisches Denkvermögen
Lust, nah am Prozess zu arbeiten und direkt Einfluss zu nehmen
Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mind. C1) und gute Englischkenntnisse (mind. B2)

Benefits

Global Player: Werde Teil eines Unternehmens, das in 77+ Ländern Zukunft gestaltet
Grow with Us: Raum für persönliche und fachliche Weiterentwicklung in einem expandierenden Umfeld
Truly International: Zusammenarbeit mit Kolleg:innen weltweit – verbunden mit einem starken lokalen Teamgeist
Scale-Up Spirit: Wir wachsen mit einer hands-on, can-do Mentalität – deine Ideen sind willkommen
Take Ownership: Du kannst direkt Verantwortung übernehmen und Prozesse aktiv gestalten
Langfristige Stabilität und Entwicklungsperspektiven in einem finanziell starken Unternehmen
Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege – du berichtest direkt an den Site Manager
40-Stunden-Woche, 30 Urlaubstage und flexible Arbeitszeiten (Kernzeit 09:00–14:00 Uhr)
Die Möglichkeit, mit deinem Einsatz echten Mehrwert für unseren Automobilkunden und die gesamte Lieferkette zu schaffen

Über DP World

Handel ist der Lebensnerv der globalen Wirtschaft, er schafft Chancen und verbessert die Lebensqualität der Menschen auf der ganzen Welt. DP World existiert, um den globalen Handel zu erleichtern und die Möglichkeiten für unsere Kunden und Gemeinschaften weltweit zu erweitern.

Mit einem engagierten, vielfältigen und professionellen Team von mehr als 111.000 Mitarbeitern aus 159 Nationen in 77 Ländern auf sechs Kontinenten treibt DP World den Handel weiter und schneller voran, hin zu einer nahtlosen Lieferkette, die fit für die Zukunft ist.

Wir transformieren und integrieren unsere Geschäftsbereiche – Häfen und Terminals, maritime Dienstleistungen, Logistik und Technologie – und vereinen unsere globale Infrastruktur mit lokaler Expertise, um stärkere und effizientere End-to-End-Lösungen für die Lieferkette zu schaffen, die die Art und Weise, wie die Welt handelt, verändern können.

Darüber hinaus gestalten wir die Zukunft durch Investitionen in Innovation. Von intelligenten Liefersystemen bis hin zu automatisierten Lagerstapeln sind wir an der Spitze der disruptiven Technologie und treiben den Sektor zu besseren Handelswegen, indem wir Störungen vom Fabrikboden bis zur Haustür des Kunden minimieren.

DP World hat die Mission, Grenzen zu überschreiten und die Kluft zwischen allen Nationen und Kulturen zu überbrücken – nicht nur in dem, was wir tun, sondern auch in unserem Verhalten.

Wir sind bestrebt, eine Kultur zu schaffen, in der sich jeder respektiert, unterstützt und befähigt fühlt, sein volles Potenzial zu erreichen. Wir glauben, dass die Förderung von Inklusion und Vielfalt Innovation und Wachstum vorantreibt und uns dabei hilft, Menschen, Unternehmen und Gesellschaften zu verbinden. Freie Gedanken und unterschiedliche Perspektiven verändern unsere Welt, und gemeinsam können wir das Mögliche verändern.

Die DP World-Familie umfasst syncreon, Imperial und P&O.