Zusammen sind wir ein perfektes Team. Wir sind das weltweit führende Unternehmen im Bereich Spezial- und Funktionspapiere. Machen Sie Ihren
nächsten Karriereschritt mit unserer Philosophie creative collaboration. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns das nächste Kapitel.

Aufgaben

Implementierung und Anwendung von Lean- und TPM-Methoden
Sie setzen Methoden wie 5S+1, SMED, Standard Work sowie TPM (Total
Productive Maintenance) im Produktionsalltag ein, um Effizienz zu
steigern und Verschwendung zu reduzieren.
Planung und Moderation von Lean-Workshops und Coachings
Sie fördern eine kontinuierliche Verbesserungskultur durch gezielte
Schulungen, Workshops und individuelle Coachings auf allen Ebenen.
Weiterentwicklung der globalen Lean-Initiative
Sie gestalten aktiv die internationale Lean-Strategie mit und bringen
Best Practices in die Organisation ein.
Erarbeitung und Durchführung von Effizienzsteigerungsprogrammen
Sie identifizieren Potenziale und setzen Optimierungsprojekte zur
messbaren Optimierung von Prozessen in Produktion, Logistik und
Administration um.
Analyse und Steuerung durch Kennzahlen
Sie entwickeln und implementieren Lean-spezifische KPIs (z. B. OEE,
Verlustanalysen) und nutzen diese zur Erfolgsmessung und Steuerung
von Verbesserungsmaßnahmen.
Kommunikation von Erfolgen
Sie erstellen Reports zur internen und externen Kommunikation von
Lean-Erfolgen, sorgen für Transparenz im Veränderungsprozess und
fördern durch gezielte Kommunikation die Akzeptanz der
Veränderungen bei den Mitarbeitenden.

Qualifikation

Abgeschlossenes technisches oder wirtschaftliches Studium oder
vergleichbare Qualifikation
Mehrjährige Erfahrung im Bereich Lean Management, idealerweise in
einem internationalen Produktionsumfeld
Fundierte Kenntnisse in Lean-Methoden und TPM
Analytisches Denkvermögen, strukturierte Arbeitsweise und hohe
Kommunikationsstärke
Teamfähigkeit, Durchsetzungsvermögen und interkulturelle Kompetenz
Reisebereitschaft für internationale Einsätze
Sehr gute Deutschkenntnisse (C2/C1) und Englischkenntnisse (C1/B2) in
Wort und Schrift

Benefits

35 Stundenwoche und attraktive Vergütung
Zusätzl. Jahressonderzahlung/Weihnachtsgeld 95%
Zusätzl. Urlaubsgeld 50%
Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen
Aktives Gesundheitsmanagement
Firmen-/Teamevents, Mitarbeitergeschenke
Angebot eines Firmenfahrrad-Leasings, für den Weg zur Arbeit oder um privat mobil zu sein
Sie profitieren von einer Vielzahl von Rabatten über unsere Corporate Benefits
Echte Mitgestaltung: Ideen und Verbesserungsvorschläge werden gehört und können schnell umgesetzt werden – unabhängig von der Position.
Kurze Wege, offene Türen und ein echtes Wir-Gefühl – das prägt die tägliche Zusammenarbeit.

Wir haben große Pläne für unsere Zukunft und bieten spannende
Aufgabengebiete in einer international erfolgreichen
Unternehmensgruppe.

Wenn Sie bereit sind, die weitere Entwicklung von delfort aktiv
mitzugestalten, freuen wir uns auf Ihre vollständigen
Bewerbungsunterlagen.