Unser Kunde gehört zu den besten Hotels der Stadt und setzt auf Qualität, Nachhaltigkeit und moderne Strukturen. Mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen bietet er ein Umfeld, in dem Eigenverantwortung und Teamarbeit großgeschrieben werden.

Aufgaben

Leitung der Technikabteilung in fachlicher, wirtschaftlicher und personeller Hinsicht
Verantwortung für Wartung, Instandhaltung und Modernisierung der technischen Anlagen
Planung von präventiven Instandhaltungsmaßnahmen sowie Energie- und Kostenoptimierungen
Sicherstellung gesetzlicher Sicherheitsstandards und behördlicher Auflagen
Koordination von Umbau- und Modernisierungsprojekten mit internen und externen Partnern
Führung und Weiterentwicklung des Technik-Teams sowie Budget- und Finanzplanung

Qualifikation

Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Versorgungs-, Elektro- oder Haustechnik (HKLS), idealerweise mit mehrjähriger Führungserfahrung
Kenntnisse in Kostenmanagement, Budgetplanung und Forecasting
Erfahrung in Arbeitsorganisation, Mitarbeiterführung und Qualitätssicherung
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie sichere IT-Anwendun
Hohe Eigeninitiative, Zuverlässigkeit und Problemlösungskompetenz

Benefits

Unbefristeter Arbeitsvertrag
30 Tage Urlaub
Urlaubsgeld, Nachtzuschläge und kostenlose Mitarbeiterverpflegung
Zuschuss zum BVG-Firmenticket, kostenlose Stellplätze
Gesundheitsförderung und regelmäßige Vorsorgeuntersuchungen
Trainings- und Weiterbildungsangebote, Entwicklungsprogramme
Attraktive Mitarbeiteraktionen, Social Events und Corporate Benefits

Ansprechpartner: Alexander Wuthenow, Tel: 030 2065 84-59
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Gleichberechtigung ist uns wichtig. Diese Stellenanzeige richtet sich an
alle Menschen. Bei der Stellenvergabe spielt die ethnische Herkunft,
das Geschlecht, das Alter, die sexuelle Identität oder Behinderungen
weder mittelbar noch unmittelbar eine Rolle.