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  • Ein weltweit agierendes Unternehmen im Bereich Cybercrime-Investigation unterstützt Kunden aus dem öffentlichen Sektor bis zu High-Profile-Klienten aus der Industrie bei der Aufklärung und Prävention komplexer Cyberangriffe.

    In dieser Rolle als (Senior) Manager (m/w/d) Information Security begleitest du Organisationen dabei, ihre Cyber-Resilienz strategisch und operativ zu stärken – von der technischen Analyse bis zur Krisenberatung auf Managementebene.

    Deine Aufgaben als (Senior) Manager (m/w/d) Information Security:

    • Leitung und Steuerung anspruchsvoller Projekte zur Stärkung der Informationssicherheit und digitalen Resilienz
    • Durchführung und Weiterentwicklung von Incident-Response-Assessments, inklusive Readiness-Übungen und Post-Incident-Beratungen
    • Bewertung und Optimierung von Maßnahmen zur Cyber-Resilienz nach NIS-2, DORA und ISO 27001
    • Entwicklung von Dienstleistungsangeboten im Bereich Preventive Cyber Forensics
    • Zusammenarbeit mit Cyber-Versicherern zur Weiterentwicklung evidenzbasierter Assessments und Risikobewertungsmodelle
    • Durchführung von Incident-Readiness-Workshops und Simulationen auf Managementebene, um Kunden operativ auf reale Cyberangriffe vorzubereiten

    Das bringst du mit:

    • Abgeschlossenes Studium oder Berufsausbildung mit entsprechender Berufserfahrung
    • Mindestens 5 Jahre Erfahrung in Informationssicherheit, Business Continuity Management oder Incident Response
    • Fundierte Kenntnisse von regulatorischen Anforderungen wie ISO 27001, NIS-2, DORA
    • Nachweisbare Führungserfahrung in Projekten oder Teams sowie ausgeprägte Projektmanagement-Fähigkeiten
    • Kommunikationsstärke und souveränes Auftreten auf Managementebene
    • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

    Deine Benefits:

    • Klare Aufstiegsperspektive mit strukturiertem Partner-/Führungstrack
    • High-Performance Team mit exzellentem Zusammenhalt und 100 % Homeoffice-Flexibilität
    • Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten sowie individuelle Karriereplanung mit jährlicher Gehaltsentwicklung
    • 30 Urlaubstage, Unterstützung durch Familienservice sowie Corporate Volunteering, Vertrauensarbeitszeit & EU Remote Working

    Du bist interessiert? Dann freuen wir uns über deine Bewerbungsunterlagen und stehen dir bei Fragen in einem ersten Gespräch zur Verfügung.

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