CTG Consulting GmbH
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Senior Consultant Global Mobility (m/w/d)

Künzelsau, Deutschland (hybrid)
Angestellte/r
Personal

Für unseren Partner, dem Weltmarktführer für Montage-, Befestigungstechnik & Werkzeug, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n HR Consultant (m/w/d) für das Thema Global Mobility.

Aufgaben

  • Aufbau und Weiterentwicklung der Fachabteilung Global Mobility
  • Entwicklung und Umsetzung einer umfassenden Mobilitätsstrategie für die Organisation sowie Mitgestaltung konzernweiter Richtlinien und Prozesse für internationale Personaleinsätze
  • Entwicklung und Betreuung von neuen internen Prozessen sowie Projekten
  • Weiterentwicklung und Mentoring des bestehenden Teams
  • Betreuung und Koordination von Entsendungen, internationalen Personaleinsätzen und grenzüberschreitendem mobilem Arbeiten im In- und Ausland
  • Sicherstellung aller relevanten Gesetze und Vorschriften im Zusammenhang mit der Mitarbeitermobilität, wie auch Sicherstellung hochwertiger Services und Kosteneffizienz
  • Regelmäßige Kommunikation mit Mitarbeitern und Interessengruppen und Zusammenarbeit mit funktionsübergreifenden Teams, einschließlich Personal-, Rechts- und Finanzabteilung
  • Erstellen und Durchführen von Workshops und Schulungen

Qualifikation

  • Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Global Mobility sowie ausgeprägtes Verständnis der globalen Mobilitätspolitik und -verfahren
  • Erfahrungen in der Gestaltung neuer Prozesse sowie Projektmanagement
  • Kenntnisse im internationalen Steuer-, Sozialversicherungs-, Aufenthalts- und Arbeitsrecht
  • Strukturierte, eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Starke Kommunikationsfähigkeit sowie Präsentationsfähigkeite und ein selbstsicheres Auftreten
  • Interesse für stategische Themen und Aufbauarbeit
  • Hohe Interkulturelle Kompetenz sowie sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Benefits

  • Sicherer Arbeitgeber und unbefristete Festanstellung in Vollzeit sowie Teilzeit (ab 30h) möglich
  • Hybrides Arbeitsmodell mit einer Remote-Regelung von bis zu 80%
  • Leistungsorientierte Bezahlung und Jubiläumszuwendungen
  • Betriebskrankenkasse Würth mit günstigem Zusatzbeitrag und vielen Zusatzleistungen und umfangreiche Sozialleistungen
  • Interne Personalweiterentwicklungsprogramme sowie regelmäßige und vielfältige Weiterbildungsangebote
  • Vielfältige Konzernbenefits vor Ort und remote sowie ein junges und dynamisches Team

Als exkulsiver Partner begleiten wir den gesamten Prozess und führen die Erstgespräche. Falls wir Dein Interesse wecken konnte, freuen wir uns auf Deine Bewerbung!

Aktualisiert: vor 1 Monat
Job ID 11168162
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